岗位职责：
 1. 负责公司人员招聘、面试邀约、入职及离职手续办理，搭建人员招聘渠道，满足团队用人需求；
2. 员工关系维护，考勤核算，档案管理，劳动合同签订、续签等日常人事工作；
3. 完善人事基础制度，统筹人事相关事务，做好部门内部沟通协调；
4. 完成上级交办的其他人事相关工作，负责人事部有关事宜。
任职要求：
1. 拥有1-3年人事相关工作经验，有人事主管经验优先；
2. 大专及以上学历；
3. 沟通表达能力良好，做事细心负责，执行力强；
4. 气质形象良好（面试前会进行初步沟通了解）。
薪资待遇
试用期：底薪3500元 + 全勤300元
转正后：底薪4500元 + 全勤300元

工作地址

四川省达州市通川区金龙大道北段

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