
岗位职责:
1、 负责门店日常运营管理,提升销售业绩与客户满意度;
2、 制定并执行门店促销方案,优化库存与陈列 ;
3、带领团队完成销售目标,定期开展员工培训 。
任职要求
1、服装,零售相关专业优先;
2、具备3年以上门店管理经验,熟悉服装行业运作;
3、具备良好沟通能力与团队协作精神。
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